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工行上饶分行加强廉洁金融建设, 为实现高质量发展提供坚强保障

时间:2020-06-30 09:39来源:工行上饶分行
工行上饶分行在上饶银保监分局和省行党委的领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,健全完善监督机制,强化对权力运行的制约和监督,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐制度建设,为实现

  工行上饶分行在上饶银保监分局和省行党委的领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,健全完善监督机制,强化对权力运行的制约和监督,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐制度建设,为实现高质量发展提供坚强保障。

  提高政治站位,全面推进从严治党从严治行。该行始终坚持把党的政治建设摆在首位,把深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,以主题教育和纪检派驻制改革为契机和动力,坚定不移推进从严治党从严治行,各项工作责任机制得到进一步完善,党员干部员工责任意识得到提高,党风行风得到净化,基础管理得到夯实。

  强化作风建设,着力破除形式主义、官僚主义。该行持续开展整治形式主义官僚主义工作,坚守重要节点,紧盯薄弱环节,严明财务纪律,推动中央八项规定精神化风成俗、成为习惯。对存在形式主义、官僚主义问题的相关责任人进行严肃处理。

  强化责任追究,严格精准执纪。该行积极运用“四种形态”,2018年以来运用第一种形态占比33%,运用第二种形态占比66% ,运用第三种形态占比1%,体现了坚持一切从实际出发,严格依据法纪、事实两个定量,充分考虑态度这个变量,着力在精准上下功夫的要求。

  强化日常监督,紧盯关键少数。根据总行派驻纪检监察组“三为主一报告”精神,该行建立了两个“月报告”工作机制(日常报告及履职基本情况报告),将两个“月报告”工作机制作为紧盯“关键少数”的有力抓手,增强监督穿透力和威慑性。自两个“月报告”实施以来,对20多名副科级以上干部进行了主动约谈。

  强化警示教育,增强不想腐的自觉。该行认真开展了“赖小民”案、“两明案”专题警示教育和对照检查,召开了全行警示教育大会、上饶分行党委中心组学习会议,全行干部员工积极参与,分行党委班子成员书写了心得体会, 领导班子成员与班子成员之间,与分管部门负责人、与本人组织关系所在党支部党员代表进行了谈心谈话。

  工行上饶分行各级党组织和广大党员干部将坚守初心使命,把“严”的主基调长期坚持下去,使忠诚干净担当在全行员工中成为新常态,把廉洁金融建设不断引向深入。

(责任编辑:枫叶)
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